СОВЕТ ДЕПУТАТОВ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«КАРСУНСКИЙ РАЙОН» УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
ШЕСТОГО СОЗЫВА

24 июня 2022 года

О внесении изменений в решение Совета депутатов
муниципального образования «Карсунский район» Ульяновской области
от 27.10.2011 № 76

В соответствии с Федеральными законами от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», от 16.12.2019 № 439-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации в части формирования сведений о трудовой деятельности в электронном виде», от 01.04.2019 № 48-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» и отдельные законодательные акты Российской Федерации», законом Ульяновской области от 07.11.2007 № 163-ЗО «О муниципальной службе в Ульяновской области», и руководствуясь статьями 31,47 Устава муниципального образования «Карсунский район»,
Совет депутатов решил:
1. Внести в Положение о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования «Карсунский район» Ульяновской области, утверждённое решением Совета депутатов муниципального образования «Карсунский район» Ульяновской области от 27.10.2011 № 76 «Об утверждении Положения о порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального образования «Карсунский район» Ульяновской области» следующие изменения:
1.1. Подпункты «г», «е» пункта 4.3 раздела 4 изложить в следующей редакции:
«г) копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службы по месту работы (службы) и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
е) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;».
1.2. В приложении № 2 к Положению подпункты «г», «е» пункта 3 изложить в следующей редакции:
«г) копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службы по месту работы (службы) и (или) сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;
е) документ, подтверждающий регистрацию в системе индивидуального (персонифицированного) учета, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;».
3. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его обнародования.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на руководителя аппарата администрации муниципального образования «Карсунский район» Ульяновской области (по согласованию).





Решение № 40 от 24.06.2022 reshenie-40-ot-24.06.2022.doc [35 Kb]